De 11 beste verktøyene for coaching og veiledning for ansatte

Fagfolk som mottar forretningscoaching rapporterer om større selvtillit og forbedret ytelsesnivå. Organisasjoner som tilbyr profesjonell coaching rapporterer også om forbedret medarbeiderengasjement og produktivitet. Samtidig hjelper mentorer enkeltpersoner enkelt å oppnå kortsiktige og langsiktige mål samtidig som de opprettholder en bedre balanse mellom arbeid og privatliv.

Hvis du er ute etter en profesjonell mentor for å øke karrieren din og ta den til neste nivå, her er noen ressurser du kan se på for å finne en.

Bravely tilbyr et bredt utvalg av tjenester som vekst- og utviklingsbaserte økter, kulturtransformasjon, data og innsikt for å øke engasjement og oppbevaring, og veiledning og rådgivning for mangfold, likestilling og inkludering (DEI) kjører.

Det samarbeider også med HR for å identifisere ansattes problemer knyttet til utbrenthet, slitasje og andre problemer. Innsikt delt av Bravely er basert på data og erfaring, slik at bedriften din kan ta forebyggende tiltak for å bekjempe potensielle problemer. Alle øktene og diskusjonene dine med Bravely er konfidensielle.

Bedrifter bærer vanligvis øktkostnader.

CoachHub er en digital profesjonell coachingplattform med medlemmer spredt over hele verden. Fra ferskinger til erfarent personell, tilbyr det coaching på alle karrierenivåer, med spesialiserte programmer for ledere i ledende stillinger og lederutvikling.

I tillegg til sertifiserte personlig utviklingseksperter, sysselsetter den også ingeniører, digitale gründere og folk som har jobbet i ulike bedriftsoppsett for å hjelpe deg med å fremme karrieren din. Premium-medlemmer kan få tilgang til sine globale HR-undersøkelsesresultater, podcaster, ressursbiblioteket og mer.

Hello Ezra tilbyr leder- og ledercoaching-sesjoner for erfarne fagfolk og programmer for organisasjonsendring som mangfold og inkludering og endring og transformasjon. Den tilbyr også sporingsprogramvare for å måle individuelle så vel som organisatoriske fremganger i sanntid.

Ezra opererer i 118 land og tilbyr tjenester på 40 språk. Du kan få tilgang til det meste av coachingrelaterte casestudier, forskning og innsikt uten et premium-medlemskap.

CoachReady er en pioner innen digital coaching og bringer mer enn et tiårs erfaring til online mentorskap. Det tilbyr coachingprogrammer helt fra å ta en ansatt ombord til å se dem lykkes i karrieren.

Ansatte kan ha 1:1 økter og individuell oppmerksomhet når de begynner på arbeidslivet. Bedrifter kan ha skreddersydde programmer tilpasset deres organisasjonsmål og bedriftskultur.

Optify tilbyr coaching av bedrifter og enkeltpersoner som søker profesjonell coaching alene. Ledercoaching er dens forte, og den tilbyr skalerbare ledercoachingprogrammer for ulike erfaringsnivåer.

I tillegg til coaching fungerer den som en mellommann mellom uavhengige coacher, coachingselskaper og organisasjoner, og enkeltpersoner som søker profesjonell coaching. Optify hjelper også enkeltpersoner som ønsker å bli sertifiserte trenere.

Du kan få tilgang til ressurs- og innsiktsseksjonene deres uten å opprette en konto. Du kan også snakk med et Optify-teammedlem.

I tillegg til vanlige veiledningsprogrammer for ansatte, tilbyr Lattice også 1:1 anmeldelser, vekstplaner, kartlegging karriereveier med enkeltpersoner, undersøkelser for å samle innsikt, dataanalyse for å lage tilpassede planer for bedrifter, og mål og OKR-er (Objectives Key Results) ledelse. Den kobler også kompensasjonsplaner til resultatmål for å øke ansattes engasjement.

Opprett en gratis konto på Lattice og logg på for å få tilgang til deres gratis e-bøker, podcaster, webinarer, intervjuer og flere ressurser som henvender seg til alle nivåer av profesjonelle fagfolk.

Careerwave henvender seg spesielt til lederteam, ledere og andre ledere på høyt nivå. Trenerne har mange års erfaring innen ledelse og ledelse og har ICF (International Coaching Federation)-sertifiseringer. Bedrifter som ønsker å identifisere og stelle fremtidige ledere kan stole på Careerwaves fullstack lederutviklingsprogrammer for å starte tidlig coaching.

Alle lederkandidater som jobber med Careerwave får personlig tilpassede coachingprogrammer som omdirigerer deres fokus på måloppnåelse.

GrowthSpace jobber på en 1:1-basis med ansatte og bidrar til å drive virksomhetens KPIer (Key Performance Indicators) med målfokuserte nettøkter. Programmene inkluderer personlig coaching for myke ferdigheter, bidra til å nå dine produktivitetsmål, og interaktive gruppetreningsøkter med team.

Den måler KPIer på ledernivå ved hjelp av data og analyser. Du kan lese casestudier og andre funn på bloggen deres uten å registrere deg for tjenestene deres.

MentorcliQ tilbyr en hel pakke med forretningsprodukter og tjenester, inkludert mentorprogramvare, mentorapp, virtuell veiledning, bedriftsveiledning og DEI-veiledning. Programmene inkluderer:

• Personlig tilpasset opplæring og ressurser for ansatte.
• SaaS mentorsystem med datasikkerhet.
• Programstøtte fra dedikerte suksesstrenere.

Den har programmer for hele ansattes livssyklus, fra onboarding til etterfølgerplanlegging. Den holder også virtuelle arrangementer om profesjonell veiledning som du kan bli med på ved registrering.

Qooper er en annen SaaS-plattform som tilbyr programvaretjenester for veiledning og coaching til selskaper, foreninger og universiteter. Du kan integrere programvaren med eksisterende systemer som GSuite, Zoom, Slack, etc. Hvis du leter etter plattformer for å finne en mentor, Qooper er stedet å være. Algoritmen matcher mentorer med mentees, skaper et enkelt sporingssystem, automatiserer alle administrative oppgaver og lar programledere fokusere på vekst og fremgang.

Bedrifter kan benytte tjenestene deres rett fra Onboarding-ansatte. Andre fokusområder inkluderer karrieresamtaler, oppkvalifisering og læring.

eMentorConnect er en programvaretjeneste rettet mot opplæring av ansatte og veiledning. Plattformen henvender seg til utdanningsinstitusjoner, små bedrifter, store bedrifter, offentlige kontorer og ideelle organisasjoner.

Du kan delta på virtuelle eller personlige workshops for å lære mer om det vesentlige ved veiledning. Læringstemaer inkluderer DEI, bærekraftig endring på arbeidsplassen, tverrkulturelt samarbeid, lederskapsutforskning, ferdigheter i atferdsintervjuer, forberedelse til jobbintervju, emosjonell intelligens, kommunikasjonsevner, konfliktløsning, nettverksbygging, administrasjon av din personlige merkevare og mer.

Finn en coach i dag for å forbedre ytelsen din på jobben

Å ha en mentor som fører tilsyn med prestasjonene dine eller en coach som veileder dine profesjonelle bevegelser kan være akkurat det du trenger for å drive karrieren din til neste nivå. Snakk med HR eller din leder for å samarbeide med en av coachingplattformene nevnt ovenfor. Dette kan øke teamets produktivitet på jobben betraktelig.

Du kan kontakte de få som også yter tjenester til profesjonelle uavhengig. Benytt deg av deres gratis demoer, og ta det første skrittet mot et bedre arbeidsliv i dag.

De 7 beste verktøyene for å hjelpe deg med å forbedre balansen mellom arbeid og privatliv

Les Neste